一、TESCO验厂常见不合格项(Non-conformities)
1. 社会责任 & 健康安全(常见扣分项)
工时与薪资:月加班超36h或周工时>60h;法定节假日加班费未按3倍支付;工资低于低标准;考勤与工资记录不一致或涉嫌造假
童工/未成年工:雇佣未满16周岁童工(零容忍);16-18岁未成年工无政府批文或岗前/年度体检
强迫劳动:扣押身份证/护照、收押金、限制离岗、体罚或辱骂员工(零容忍)
消防安全:消防通道堵塞/宽度<1.2m、安全出口上锁;灭火器过期或数量不足(每75㎡一个);应急灯/疏散标识缺失;未做半年一次消防演练或无记录
化学品管理:危化品无MSDS(安全数据表)、无防泄漏设施、未分区存放、无警示标识
PPE与机械安全:未提供或员工未佩戴劳保用品;冲压/裁切设备无安全防护装置(双手按钮/光栅)
宿舍/食堂:宿舍"三合一"(住人+生产+仓储);宿舍拥挤、无男女分区;食堂无食品经营许可证或从业人员无健康证
文件缺失:营业执照、消防验收/备案、排污许可、社保缴纳凭证、特种作业人员证过期或缺失
商业道德:未签《反贿赂承诺书》;有利益输送记录
2. 质量技术审核(Technical/ Audit 常见NC)
质量管理体系:无ISO 9001或等效体系文件,或体系未运行(内审/管理评审缺失)
来料/制程/成品检验:IQC/IPQC/OQC检验记录缺失,或首件检验无签名/无判定标准
产品追溯性:无法从成品批号反查原料批次、生产日期、操作人员(全链路追溯断裂)
设备管理与校准:关键计量器具(温湿度计、天平、压力表等)未校准;生产设备无保养记录
现场5S与卫生:生产区脏乱差、物料混放、虫害控制(PCO)记录缺失或过期
标签与效期管理(食品/日化类):产品混标、改有效期(Use-by Date)、无批次销毁记录
客诉与召回:无客诉处理记录或未按8D格式整改;无产品召回演练

二、TESCO验厂通过后的维护要点
1. 文件与记录持续合规
考勤与工薪:保持12个月完整考勤+工资单+社保缴纳凭证,确保三者逻辑一致;加班费严格按法定倍数计算
证件有效期管理:建立证照台账,提前3个月预警营业执照、消防、排污许可、计量器具校准证等到期换证
培训记录:新员工入职安全培训、特种作业培训、质量意识培训——签到表+试卷+现场照片归档
2. 现场常态化管理
消防每日巡查:通道不堆物、门不锁;灭火器/应急灯每月点检并签字;消防演练至少每半年一次且有照片/记录
5S与分区:原料/半成品/成品/不合格品严格分区标识;危化品独立柜存放+MSDS上墙
设备保养与校准:建立设备台帐,按周期做PM(预防性维护)和计量器具外校
3. 质量与追溯体系运行
坚持执行首件检验、巡检、成品终检并记录;不合格品有隔离处置单
确保批次追溯可从成品→生产→原料双向追查,保留至少一批完整追溯演练记录
客诉处理按8D或CAR(纠正措施报告)闭环,保存改善证据
4. 供应链与商业道德
对关键二级供应商做社会责任评估并签《社会责任承诺书》
全员签署《反贿赂/廉洁承诺书》,禁止向TESCO人员赠送超标准礼品
新员工入职核验身份证真伪,建年龄双查机制防范童工风险
5. 内部自查与Sedex平台维护
每季度内审:参照TESCO审核清单自查(社会责任+质量),发现问题开CAR限期整改
保持Sedex账户活跃,审核报告及时上传;如有轻微项(Amber)须在约定期限内上传整改证据
关注TESCO Responsible Sourcing Code更新,及时调整内部制度
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