下城区劳动纠纷律师 北鼎律师事务所 劳动纠纷律师费用

不愿协商或协商不成的，可以向劳动纠纷调解委1员会申请调解。调解也不是法律规定的必经程序，下城区劳动纠纷律师，但对解决劳动纠纷有很大作用。调解不成，就得申请仲裁了。根据规定，当事人从知道或应当知道自己的权利被侵害之日起60日内，要以书面形式向仲裁委1员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服可以向人民1法1院起诉。起诉也要注意时限，必须是在收到仲裁书之日起15日内。法1院民事审判庭受理或审理劳动纠纷案件，其审理期限为6个月。

劳动纠纷诉1讼时效又有普通时效和特殊时效之分，普通时效为两年。

特殊时效方面，劳动纠纷律师事务所，符合《中华人民共和国民1法通则》第136条规定情形的，诉1讼时效为1年。因涉外争议提起诉1讼或仲裁的期限为4年。我国法律所规定的1长诉1讼时效为20年。以下为详细解释，劳动纠纷诉1讼时效参考民事诉1讼时效内容：

向人民1法1院请求保护民事权利的诉1讼时效期间为三年，法律另有规定的除外。

下列的诉1讼时效期间为一年：

①身体受到伤害要求赔偿的;

②出售质量不合格的商品未声明的;

③延付或者拒付租金的;

④寄存财物被丢失或者损毁的。

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