RoHS从6项到10项过渡期如何安排

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更新时间
2026-04-07 07:00

详细介绍-

RoHS从6项到10项过渡期如何安排

1)过渡期的目标:用Zui小返工完成“口径统一”,为2027强制实施预留空间

GB 26572-2025 已公布并将于 2027-08-01实施。
公开渠道也强调:2026-01-01起,已按6项完成合格评定且继续出厂/进口的(特别是目录内产品),需在明确期限前完成向10项的合格评定转换(常见表述为2027-01-01 前)。

企业安排过渡期的核心原则是:

  • 现在就把对外口径统一成10项与新方法;

  • 对内把“点位化、变更触发、抽检节拍”跑起来;

  • 通过分层推进把资源集中在主销与高风险产品上。

  • 2)三阶段推进(建议你直接用作项目计划模板)

    阶段1:底座建设(现在—2026 Q1)

  • 主销型号 BOM 同质材料拆分与点位编码;

  • 形成 A类关键点位清单(线材/包胶/涂层/胶黏剂/阻燃/表处);

  • 固化送检与报告模板(方法口径写明 GB/T 39560)。

  • 阶段2:批量转换(2026 Q2—2026 Q4)

  • 按 A类点位优先补齐 10项证据;

  • 信息披露文件升级为10项,并与证据索引一致;

  • 建立“旧证据可复用”的规则:稳定点位用历史报告+变更锁定+抽检验证组合,降低补测量。

  • 阶段3:强制切换准备(2027上半年)

  • 对目录内/重点客户产品完成“全链穿透审计”(点位—报告—信息披露—索引—覆盖规则);

  • 设置“变更冻结窗口”(临近强制实施减少换料导致的返工);

  • 对存量型号做合规盘点与退市/改料决策。

  • 3)Zui容易忽视但Zui影响成败的两件事

    1. 证据索引与覆盖规则:很多退回不是因为不合格,而是审核方无法快速定位“哪个点位对应哪个证据”。

    2. 变更触发复核:过渡期Zui怕“刚补齐10项证据就换料”,必须把触发条件写进 ECN与采购条款。

    总结

    6项到10项的过渡期安排,建议按“三阶段”推进:先建点位底座与方法模板,再按高风险点位批量补齐10项证据并升级信息披露,Zui后在2027上半年完成强制切换准备与存量盘点。对外统一口径、对内跑通变更触发与索引闭环,是降低返工的关键。


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