张毅导师企业管理培训讲师简介-课程体系、辅导项目-百慧丰-企培网

张毅导师企业管理培训讲师简介-课程体系、辅导项目-百慧丰-企培网

张毅（Jeffzhang），长期深耕组织发展（OD）、领导力、绩效改进（PI）等专业方向。曾就职于500强企业、上市公司的高管岗位，在上述领域有丰富的理论与实践经验。在数十年职业生涯中，服务众多全球500强企业及国内头部企业，为企业在组织发展、人才发展、学习发展、绩效改进等领域提供定制化培训及专业咨询服务。思

常年应清华大学、浙江大学、北京大学等国内五高校邀请为高研班授课，同时也曾受邀为对外经贸大学、湖南大学、山东大学、电子科技大学、华中科技大学、浙江工业大学、南京理工大学等高校总裁班授课。  

张毅导师首创了“一心三环”理论模型与实践体系。“一心”：以领导力驱动为核心；“三环”：学习发展（LD）支撑人才发展、人才发展（TD）推动组织发展、组织发展（OD）的目标是推动绩效改进（详见下图）。秉承科学管理的思想，赋能企业系统化成长。

 一、教育背景及专业认证资质（部分）：

l 教育背景：MBA硕士（项目管理方向）；

l ITT国际注册培训师导师；英国城市专业学会（C&G）TTT授证导师； 

l 中国人力资源与社会保障部（MOHRSS）一级人力资源管理师；二级心理咨询师；

l 中国职业经理人评审委员会（CCMC）职业经理人；经济管理师；

l 版权课程《解码性格领导力》版权人；DISC认证导师、咨询顾问；BESTDISC认证导师、测评师；

l 欧洲HEPTA组织发展（OD）国际顾问（IanBarber亲授认证）；

l ICF国际教练联盟Erickson专业认证教练（PHD. MarilynAtkinson、Jo-Ann Harris、Kim Leichner亲授认证）；

l ICF国际教练联盟Erickson《CCL的教练能力》专业认证教练；

l ISPI国际绩效改进协会、绩智国际双认证“绩效改进顾问”；

l CPCP国际教练认证《商业教练》（Dr.PaulJoeng亲授认证）；

l 芬兰Grape peopleCSA国际认证引导师（Dr.Pepe Nummi亲授认证）；

l 美国NASA-4D卓越团队认证导师、4D领导力教练（Dr. CharlesPellerin亲授认证）；

l 美国耶鲁大学（YaleUniversity）《情商管理》认证导师（Dr.David Caruso亲授）；

l 澳洲Genos《EI情感智能》；《正念领导力》认证导师（Dr. DeiricMcCann亲授）；

l 美国Persona Global《领导力™》认证教练（PHD. JonGornstein亲授认证）；

l 国际版权课程《古贺·报联商》认证讲师（古贺传寻先生亲授认证）

l 国际版权课程《FDCL五维教练领导力™》认证讲师；

l 国际版权课程《FDT组织健康与团队协作》认证讲师；

l 国际版权课程《四元八步®课程设计与开发》认证讲师；

l 国际版权课程《6Ds®——将培训转化为商业结果》认证讲师；

l 国际版权课程《Leadershipchallenge领越®领导力》认证讲师；

l 国际版权课程《Situationalleadership情境领导》认证讲师。

二、培训行业/智库专家荣誉（近十年）： 

l 2013年获得中国精益管理杰出贡献专家荣誉，被《中国培训年鉴》收录；

l 2013年被聘为浙江省企业培训师协会副会长；

l 2013年被聘为中国企业管理能力建设工程专职专家；

l 2014年参与联合研发的“基于物联网技术的智能生产管理系统”（ITLS）获得工信部“企业管理现代化创新部级成果奖”；

l 2015年被中国机械工业管理研究院聘为研究员；

l 2016年获得中国学习节“十佳在线教育名师”荣誉；

l 2018年被授予“浙江省创新创业导师”、“创业辅导教练”荣誉；

l 2019-2020年获得中国学习节“专业性名师奖”、“创新力名师奖”荣誉；

l 2015-2023年中国“我是好讲师”大赛导师、专家评委；

l 2020-2022年连续荣获“中国培训行业人物”、“中国讲师”称号；

l 2022-2024年中国“我做好项目”大赛全国总决赛导师团长；

l 2024年被聘为上交通大学教育集团顶层设计中心智库专家；

l 2025年中国“我是好讲师”、“我做好项目”全国总决赛导师团团长；

三、出版畅销经管书籍：

已出版7本畅销经管著作，如下：

《全员精益化管理》（中国财富出版社）；

《用结果证明自己》、《财富直通车》（清华大学出版社出版）；

《黄金领导力——卓有成效的管理》（天津出版传媒集团出版）；

《百万年薪培训师进阶之路》（电子工业出版社出版，合著）；

《高效能人士的36个工具》（机械工业出版社专家委员、联合出品人）；

《解码性格领导力》（世界科学出版社出版）。

《逻辑思维》（中国纺织出版社）等。

四、教学风格与学习价值：

坚持专业定制设计，既有严谨的理论体系、实用的模型工具，还融合多种创新学习技术（如教练式教学、行动学习、AI人工智能等），课中参与氛围活跃，课后持续赋能转化，课程总体评分95%以上，甲方常年返聘，深受学员欢迎。

五、核心主讲课程及学习推荐指南：

六、咨询项目方向：

1）导师制项目：含导师制体系搭建、导师带教能力训练、绩效转化辅导等；

客户：华为技术、联想集团、中国电信、雅居乐、吉利集团、宇通客车、舜宇光学、华虹科技、扬子江药业、巴德富、能达股份、华东医药、伊品生物、艾朗科技、高景太阳能等；

2）学习发展项目：含培训体系搭建、课程设计开发、专家经验萃取、内训师TTT等。

客户：阿里巴巴、蚂蚁集团、中通服、浦发银行、卧龙集团、国网电力、山东高速集团、桐昆集团、联合水务集团、东方日升集团、梅卡曼德机器人、士卓曼集团、华数集团、飞鹤奶粉、正泰集团、金卡集团、三花股份、双林生物、博岳生物、西子宾馆等。

3）人才发展项目：含人才测评、人才招聘、人才盘点、胜任力建模、项目全流程设计与实施交付等。

客户：国药集团、内蒙国资委、宁波银行、斗山集团、华设设计集团、招商银行、艾迪康集团、杭州测绘、WOLTU集团等。

4）行动学习项目：含项目设计、教学实施、辅导催化、成果转化评估等全流程交付。

客户：中国移动、中国建材、上机场集团、中石化、魏桥创业、中通服集团、中建八局、中免集团、艾迪康集团等。

七、甲方评价（部分）：

公司十周年庆典，全球高管集体学习了张老师主讲的《4D团队领导力》，这门课程从严谨度和专业度上经得起考验，张老师带领我们高管团队抽丝剥茧，厘清了影响我们团队发展的“毒素”，通过各级的修炼，改变组织场域，这门课程全集团的管理者都需要学习。

                                   ——某上市科技集团董事长 ALAX

我过去5年参加了北大、复旦等多所高校的EMBA课程学习，张老师为我们讲授的《中高层管理者的五项核心技能》这门课，是我学到的Zui能落地的课程，我要求公司的核心管理层都学习了这门课程，对拓展视野，提升能力有很好的作用。

                                   ——某建设集团 张总

集团这些年发展迅速，特别是Zui近三年对于研发、技术团队管理的要求迅速提高，张老师为我们带来的《从技术走向管理》的课程，是所有实验室管理团队的必修课。在2022年张老师还为我们HR团队开展了引导技术训练，训练HR团队更好的支持战略落地、文化认同和业务部门的发展。

                                   ——某医学检测集团 人力何总

作为一家百年跨国企业，我们非常重视中高层管理培训，张老师为我们带来的《领越®领导力》工作坊，是我们外请讲师对高管触动Zui深，效果Zui棒的课程。

                                   ——某500强（中国）重工人资刘部长

我们企业大学请过很多业内名师，张毅老师的教学功力、学员参与度和教学产出是有口皆碑的，能够解决企业的实际问题，经张老师TTT认证的学员都成为了我们集团的内训师和教练。

                                   ——某全球行业管理学院龚院长

张老师为我们开启了领导力之旅，传统零售业的如何适应新零售的挑战？4D卓越团队领导力为我们打开了一扇窗，张老师授课深深的触动了学员们的内心世界，影响大家去改变，去创造健康的组织场域。

                                    ——某头部商超集团培训中心杨主任

张老师将对我司的教学辅导当成精品来设计和打造，前期沟通我司就十分看重张老师的实战能力，在为我司做战略解码和高管共识会的时候，让我看到了公司的中高管团队迸爆发出了巨大的能量，我相信公司一定能实现IPO的目标。

                                  ——拟上市公司创始人ERIC

    企业在发展过程中遭遇人才瓶颈，培养教练型管理者势在必行，张教练为我集团的内部教练培训、认证、赋能，学员们回到工作岗位上，能够有效运用，教练真的很神奇！

                                          ——某连锁酒店集团VP欧总

运营商面临着巨大的增收压力，怎么破解？我们多次邀请张老师为各地市公司干部全员讲授降本增效工作坊，并运用行动学习的方式将项目落地，各公司都有成果丰硕的产出，这种方式的学习效果特别好。

                                      ——某运营商省公司周总

每年“好讲师“系列大赛前的抢导师环节，张老师总是Zui快被选手“抢走”，他专业功力深厚，对选手用心负责，每年辅导学员都能斩获“金科奖”，被誉为“金科挖掘机”；作为多届全国好讲师、好项目大赛导师团团长，张老师尽心尽责，为老师们树立了，也为中国培训业发展做出了巨大贡献。

                                        ——《中国培训》社长，系列大赛创始人

八、曾服务客户分类名录：（部分，排名不分先后）

全球500强：宝马（德）、北京奔驰、丰田（日）、TESLA（美）、联合技术（美）、华为技术、松下（日）、德高集团(JCDecauxGroup)（法）、三星电子（韩）、星巴克（美）、阿里巴巴、斗山集团（韩）、中国石油、中国石化、国家电网、中国平安、中国建材、中油、中国交建、中船重工、上汽集团、明治乳业（日）、中国农业银行、中国银行、浦发银行、中国建设银行、交通银行、三菱化学（日）、中化集团、宝武钢铁、北汽集团、碧桂园、南方航空、中国电信、万科企业、中粮集团、华润集团、中国人寿、南方电网、中邮集团、吉利控股、联想集团、民生银行、中国移动、赛诺菲（法）、华夏保险、中国联通、浙江物产、宝武钢铁、瑞表集团（瑞）、士卓曼（瑞）等； 

政府及协会类：中国人力资源研究会、中国机械工业企业管理协会、长江水利委员会、浙江省、江苏省、陕西省、新疆区经信委；杭州空港经济区、山东人才集团、通辽市组织部、经信委；通辽市国资委；浙江国贸、杭州市委宣传部、杭州市亚组委、杭州市家电行业协会、杭州市石化协会、杭州市卫健委、浙江省物联网协会、广州市继续教育协会、苏州高新区管委会、苏州市安监局、贵州地矿、山东省安监局、临沂市政府、温州市作协等；

ICT、网络通讯类：中通服集团、263集团、中兴通讯、中广有线、能达股份、大华股份、共进电子、智网科技、申迪计算机等；

金融、法律服务；科创、跨境电商类：中国金融交易所、中银保险、太平洋保险、太平人寿、百年人寿、招商银行、光大银行、宁波银行、民泰商业银行、中国银河、上、江苏金融租赁集团、工银安盛、中意人寿、君康人寿、鼎和保险、盈科律所、大成律所、万纵科技、纵腾集团、三盈国际、村鸟网络科技、视氪科技、青橄榄科技、尖叫智能、NALA美妆等；

新能源、交通运输、环保建材类：长江规划设计院、中核集团、中广核集团、中交集团、华设集团、东方航空、中石化胜利油田、镇炼化、中油、国家电网、南方电网、上机场、广州港、协鑫集团、华谊集团、高景太阳能、浙能集团、杭燃集团、国电南瑞、魏桥创新、申通集团、联合水务、博枫新能源（加）、东方日升、杭州交投、杭州城投、杭实集团、杭港地铁、杭州公交、晋能集团、天臣新能源、杭氧股份、浙江铁投、沪杭甬高速、山东高速、山东铁投、山东交运、苏州交投、中材国际、杭萧钢构、恒达钢构、兔宝宝、千年舟、南方建材等；

房产/物业、酒店、建设类：中建八局、中建铁投、绿城集团、滨江集团、融创地产、万科地产、万科物业、佳兆业地产、朗诗地产、合景泰富、金地集团、雅居乐地产；华住集团、住友酒店集团；弘阳集团、中天建设、金城集团、宏远建设等；

航空航天类：中航工业、成都航发、西子联合、航宇科技、华夏云翼等；

汽车及零部件制造类：北京奔驰、宝马、上汽通用、长安汽车、长城汽车、二汽东风、万向钱潮、万安科技、朝阳轮胎、三花集团、中策橡胶、仕驰零部件、敏实股份等；

商业流通、食品烟酒、美妆快消、纺织服装类：联华集团、中烟集团、娃哈哈、古越龙山、青岛啤酒、山城啤酒、养生堂、飞鹤奶粉、澳优乳业、传化集团、正大控股、集团、致中和、崇美生物、香飘飘、绝味食品、升华拜克、上服装、三枪、雅戈尔、欣贺股份等；

医疗医药健康、IVD检测类：扬子江药业、华东医药、云南白药、石药集团、国药集团、中央药业、迈克生物、中央药业、华润九新、博岳生物、一脉阳光、汇药业、博圣生物、和泽医药、新和成药业、翰森制药、中联医药、艾迪康、美联医疗、康润医疗、胡庆余堂、佐力药业等；

电子电器、新材料、智能制造类：张江高科、华虹集团、全芯智造、辰显光电、龙腾光电、天津电科院、中国电器科学院、华立集团、老板电器、固鸿科技、华日股份、川仪股份、卧龙集团、舜宇光学、三川智慧、南阳防爆、奥普电器、九阳集团、星星集团、钱江制冷、德力西、德意控股、威达智科技、金杯电工、万马集团、巨石集团、江化股份、新安化工、桐昆集团、嘉化股份、恒逸股份、巴德富等；

重工制造类：三一重工、杭叉股份、杭重集团、宁波钢铁、宝鼎股份、杭齿股份、王力集团、步阳集团等；