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供应商
东莞市数云网络科技有限公司
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商业模式架构导师
杨小花
所在地
东莞市
更新时间
2024-05-23 07:07

详细介绍

21世纪中期网络分销初现端倪在it产业,美国的就是中国的明天。初期马云去了硅谷,回国创立阿里巴巴继而淘宝网激发了国人互联网购物的需求,为给消费者提供便利,越来越多中小卖家对于货源的渴求,催生了网络分销的发展,要注意的是,在21世纪中期,在中国的网络分销主要是类似于线下的批发模式,这种模式下shopex的代分销产品分销王应运而生,网络分销系统的出现大大降低到了人力成本。

2010年之后网络分销开始盛行随着市场的发展,和消费者的需求,原来的批发销货的模式越做越难,再次回归到商业的模式,品牌为王,渠道为根。再次提出一个新的名称:分销一体化,提出“入、招、管、作”四步作业流程,同时加强品牌建设,在淘宝投入产出比不如以前,淘内销货越来越来的现在,网络分销成为供应商占领渠道快。好的选择。

分销系统链动2+1

礼包499,成本30%,直推奖励100,见点奖200,平级奖10%

模式两个身份:代理(购买499礼包成为代理),老板(成为代理后直推两人成为老板)。

直推奖励:推荐下线可以获得100。

见点奖:代理发展第三条线可获得见点奖(成为老板后,后续推荐每个人都可以获得见点奖)

平级奖:老板身份下,发展的下线成为老板可以获得平级奖,获取佣金的10%。

帮扶基金:冻结20%消费者获得的佣金,帮助下线推荐10单后可获得冻结的佣金。

举例说明:

如图所示,a推荐了b,c。获得推荐奖励100+100,同时晋升成为老板。

当a成为老板后,b,c将留在a的上级帮助上级发展团队,而a成为老板后,跳出机制,重新发展下线。假设a的上级为平台,继续发展下线d,e。

a的1,2号线是b,c。a成为老板后跳出团队,继续发展下线,d是a的三号线,e是a的四号线,因此a可以获得d,e的见点奖200,还有直推奖100,以此类推,后续a继续推荐别人购买产品,都可以获得见点奖+直推奖。

什么是平级奖?当a是老板身份时,b跟c,或者是d跟e,也成为老板的时候,a就可以获得平级奖。成为老板的条件是推荐两个人购买产品,所以这里可以算出假设b要成为老板,b的佣金收入是100+100(两个直推奖),因此平级奖励(100+100)*10%

后跟大家说一下这个帮扶基金,其实帮扶基金也可以算是一种惩罚机制,假设a推荐b跟c,那么如果b跟c是个僵尸号(不活跃的号,例如小号,别人的号借过来凑数的),那么a跳出机制时,留给上级发展的团队就会没有了裂变效果。因此在获得佣金的时候,就需要冻结20%资金作为帮扶基金,待团队发展到一定数量的时候,才能全部解锁。

模式简单介绍到这里,从模式中,各位读者不难发现。其实与消费者产生关系。可以从给产品赋能这个方面去入手,留下让消费者对企业的忠诚度。除去产品本身的属性,小编相信没什么手段比让消费者产生收益更具吸引力。引流也好,裂变也罢,不外乎遵从


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