小蛮幺系统开发

小蛮幺系统开发，小蛮幺模式开发，小蛮幺平台开发，小蛮幺软件开发【梁雨】

在工作价值中，他们更在意工作是否具有自由性、独立性、刺激性、挑战性；更在意自在感和幸福感，以及能否与自己欣赏的老板共事。

　　小蛮幺代理商除了差价利润，重要的是能享受推荐奖和团队业绩奖：

　　省代推荐省代，提成5元/盒；

　　总代推荐总代，提成7元/盒；

　　大区推荐大区，提成7元/盒；

　　低级别推荐别，除总裁外，一次性提成5元/盒；

　　低级别推荐总裁，一次性提成3元/盒。（以上提成均由上家出）

　　总裁同级别间的推荐多可享受6代奖励，比如a推荐b，b推荐c，c推荐d，d推荐e，e推荐f，f推荐g，那么g的直属上级f每盒可提7元，g的隔一级上级e每盒可提5元，依次类推，d每盒可提4元，c每盒可提3元，b每盒可提2元，a每盒可提1元。

　　总裁级别代理商按月业绩和年业绩的完成标准，还享受团队业绩奖励。

同时，公司价值也涉及多个方面：具有令人鼓舞的使命、价值观与企业文化；善于发展，具有刺激性与挑战性；业绩强劲，具有行业领导地位；拥有很多人才，同事关系融洽，工作有保障。