发展历程
2003年 公司正式成立,并取得人力资源服务许可证,开展现场招聘、职业介绍等业务;
2005年 在行业中率先引进crm管理系统,建立起强大的人力资源储备数据库;
2006年 荣获“深圳市首届遵守劳动法模范企业”称号
2007年 人才派遣业务获得突破性进展,形成一定的市场度;
2008年 与“联程人力资源公司”强强联合,结成具备丰富资源平台及卓越业务能力的战略联盟;统筹规划猎头事业部,并确定以传统it、互联网行业为主要服务行业发展方向;
2009年 公司战略调整,全面开展人力资源代理招聘、社保代理、人事外包、猎头服务业务;
2010年 公司重点推进猎头业务;
2012年 公司猎头事业部将工作重心转向“移动互联网行业”;
2014年 公司取得新版《劳务派遣经营许可证》,《人力资源服务许可证》,创新服务模式,配合国家政策调整,开展岗位/工序外包业务;
2015年 公司成立宝安分部,专职劳务派遣和人事外包业务。
主营业务
猎头服务业务:
2008年起,一批曾在一线互联网企业、上市公司、大型民营企业服务过的人才成立捷仕达猎头事业部加入企业,客户开拓,人才资源积累;现积累中高端人才简历50多万份;服务企业涵盖华为、腾讯、中兴、百度等国内高新技术企业和宁远、大族激光网易等传统行业规模企业。
猎头服务业务专注于it互联网、移动互联网、游戏软件、大数据、金融及高端制造等国家新兴支柱产业,腾讯、网易、金山软件、金蝶、uc(优视)、卓望等均与公司长期合作。合作岗位包括c++、java、web前端、php等技术职位,以及产品经理、运营经理、项目经理等职能职位;同时,人力资源总监、财务总监、供应链总监、销售总监、市场总监等通用岗位也有较多涉及。
7年时间沉淀和积累,专业、规范的的服务流程,纪律约束,展示着猎头服务的内涵。
猎头服务领域:
it互联网、移动互联网、游戏软件、大数据、金融及高端制造等国家新兴支柱产业
人力资源派遣及外包业务
2003年捷仕达人才服务成立以来,秉承“大胆探索、勇于创新、用心服务、价值创造” 的服务理念,通过劳务派遣、岗位/工序外包、代理招聘、社保代理、人事服务外包等形式,服务对象涵盖企事业单位:世界500强、大型外资企业、政府机构、国有企业、事业单位、大型民营企业、中小型高科技公司、创业公司等。
1.人力资源派遣服务项目
150余家客户,提供5000余人的劳务派遣业务。
2.人力资源外包服务项目
在全国50多个城市建立合作网点,提供全方位的人事外包服务。
3 中级人才rpo服务
猎头资源平台,方式各样的招聘方式,解决客户多层次人才需求。
中级人才和专业技术人才的需求测评,推出针对性rpo猎聘服务。
4 商务服务
企业工商登记注册、变更;
外籍人员来华就业许可咨询、办理(含港澳台人士);
工作、商务签证邀请函咨询、办理;
企业人才引进业务咨询、办理;
创业公司、小微企业财务代理
…….
展开全文