增强团队沟通协调力和凝聚力，并在此过程中培养学员之间的互动性和主动性。天牛星顾问式拓展培训强调学员自主去“策划“，自主去“感受“，而不仅仅是被动的受教。从而，快速调动员工积极性，帮助企业解决实际管理问题，提高个人效率、团队效率、企业效率。同事之间也许也有小摩擦，进行一次拓展训练不仅可以提高员工进取心，积极性，也能让员工之间友好起来。也充分体现了公司对员工的重视与培养。由此充分可见现代社会中，拓展训练的重要性。
但是遇到不同的拓展公司、不同的教官教练，所获得的收益也是有很大差异的。我们不缺好的户外拓展项目，我们缺的有实力负责任的拓展公司，有责任感有能力的训练教官，这样才能发挥出效果来。
选择拓展训练基地。风景优美，设施齐全的基地固然好，但有特色、设施普通的基地也是拓展训练活动的不错选择，如果时间较短的课程，选择距离为1个小时左右车程的基地也比较合适，太远也是一个影响课程的因素，每年都会有哪种“早晨出发晚上回来”的参训队伍对路途情况估计不足，本应上午开始训练，拓展训练营，结果出现来到基地正好午餐的现象，合肥拓展训练，可以想象这种培训课程的实施情况会有多糟。zui好能够提前一周在同一时段对路程状况进行确认。
团队挑战的拓展项目中每个学员的行为也离不开责任，室内拓展训练，通过体验来感受责任背后的意义和价值，以及之后的成就与荣誉，当每个学员都能为自己的承诺和行为负责时，素质拓展训练，团队就组建成功了。拓展训练中体现的宽容、理解与支持，无形中增加了团队的凝聚力和战斗力。有了这样的基础后，团队高涨的士气就会在每次执行任务的过程中得以体现——效率。在每次任务结束后的总结中，正因为有了相互之间的信任，彼此就更愿意说出自己内心的真实想法，学员都愿意静下心来反省自己的不足，学员们能更勇敢的去面对现实的过错，同甘苦，共患难之后的成就也能让团队的每个成员都感受到荣誉所在，因为学员们已经领悟到——团队的成败不仅仅是公司领导的责任，我也有责任。
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