增城劳务派遣证双证代办一站式服务

提交申请：向有许可管辖权的人力资源社会保障部门提交完整材料。

受理审查：许可机关在收到材料后进行审查，材料齐全且符合法定要求的，将受理申请；如材料不全，将告知补正内容。

审批决定：自受理之日起20个工作日内，许可机关作出是否准予行政许可的决定，并书面通知申请人领取《劳务派遣经营许可证》 。

许可证有效期及管理：许可证有效期为3年，企业需每年3月31日前提交年度经营情况报告；如企业信息发生变更，应及时申请变更或延续许可 。

注册资本：企业实缴注册资本不得少于人民币200万元，并需提供验资报告或财务审计报告作为证明 。

固定经营场所：必须有与开展劳务派遣业务相适应的固定办公场所及设施设备，并提供房产证或租赁合同等证明。

劳务派遣管理制度：企业需建立符合法律、行政法规规定的管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等规章制度文本，以及拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。

其他法律法规规定的条件：包括企业合法登记、符合行业规范等要求 。