我来告诉你黑龙江省园长证报考中心,
我们的职业园长培训:着眼于拓展职业园长的创新管理思维,培养职业园长必须具备的素质和管理能力,开阔视野,帮助参训园长实现从思维到方法提升。实战课程围绕新形势下幼儿园的健康发展,优质办学,园所薪酬管理,团队建设与管理,园所环境创设,家园共育话题,新时代园长职业解析,创办家园和谐型的园所,向化迈进,打造务实型,负责任的学前教育园所。中心特别邀请、北京师范大学、名园园长亲临现场指导与交流,园长代表将会出席座谈交流,相互学习,共同成长!培训考核合格者可以获取国家颁发的职业园长证书。
为贯彻落实教育部2015新出台《幼儿园园长专业标准》60条、2016年新版《幼儿园工作规程》等内容,适应多层次化的教育需求以及新型幼儿园的发展,将逐渐提升对职业园长及幼教工作者专业素质和专业技能。但我国的现状与市场需求有较大差距,多数园长在知识能力、结构层次、现代经营理念及脚踏实地的专业能力方面很难适应现代幼教事业激烈的市场竞争需求及学前教育发展的方向。2016年3月1日起施行的《幼儿园工作规程》中,明确要求幼儿园园长必须取得幼儿园园长岗位培训合格证书,由此可以看出,我国的学前教育事业得到前所未有的关注,园长需要走向职业化。

教育部电教馆幼儿园职业园长证授权培训中心项目,教育部官网查询的园长证,性强,含金量高,!教育部新规定:自2016年3月1日。【园长必须持证上岗】2016年教育部《幼儿园工作规程》第四十条明确规定,幼儿园园长不仅需要具备教师资格,更应取得园长岗位培训证书方可开园。
开办幼儿园、公办和民办园长、各公办和民办园的高层管理人员及幼师、希望从事园长职业,渴望从事幼教行业管理的杰出人士。
个人永远要跟上幼儿园的步伐,幼儿园永远要跟上市场的步伐;无论是职场还是市场,无论是个人还是幼儿园,参与者都不希望被淘汰。为此就一定要前进,停就意味着放弃。要求开办幼儿园或上岗必须持证,虽然社会上很多人还存在侥幸心理无证开园的现象,个人认为,考一个园长证其实并不是很麻烦,而且证多不压身不是吗?2016年3月份实施新《幼儿园工作规程》修订案,其中提出;幼儿园园长必须具备一定管理能力并取得幼儿园园长岗位培训合格证书;。现在国内各省市部分地区已提前要求园长持证上岗,并制定相应奖罚措施。上岗从业必备:园长证是全国对专门从事幼儿园教学管理工作人员的基本要求,从事幼儿园长工作的前提条件。凡是各级各类幼儿园中从事教育管理工作的教师,必须具备园长证,没有相应资格证的人员不能被聘为园长。开办园所必备:《全国教育法》和《教师法》明确规定,凡在各级各类学校(幼儿园)和其他教育机构中从事教育教学工作的教师,必须具备相应资格证。要求所有园所园长必须做到持证上岗,否则不能开办幼儿园。

1什么是园长证?没园长证就不能担任园长是这样吗?
通俗的来说,就是幼儿园园长岗位培训合格证书。《全国幼儿园园长任职资格、职责和岗位要求(试行)》(1996年1月26日国家教育委员会发布)中规定园长任职资格有四项:
1、拥护的,热爱社会主义祖国,认真贯彻国家的教育方针。热爱幼儿教育事业。
2、示范性幼儿园和乡镇中心幼儿园园长应具备幼儿师范学校(含职业学校幼教专业)及其以上,有五年以上幼儿教育工作经历,并具有小学、幼儿园教师职务。
其他幼儿园园长应具备幼儿师范学校(含职业学校幼教专业)及以上或高中并获得幼儿园教师专业合格证书,有一定幼儿教育工作经历,并具有小学、幼儿园一级教师职务。
3、获得幼儿园园长岗位培训合格证书。
4、身体健康,能胜任工作。
从这个角度讲,园长需要持证上岗是没问题的,但是所谓有园长证就一定能够担任园长这个说法是不对的,因为园长还需要其他几个条件:幼师专业或者具备幼师资格证、有幼儿教育工作经历、至少小学或者幼儿园一级教师职务。
另外,教育部虽然给出了幼儿园园长岗位培训合格证书的条件,但是他并没有细则说明这个证书颁发单位和维护其性,这就为目前园长证的混乱埋下了伏笔。
2园长证到底值不值得拿?
这个得分情况来看。我们也看到了国家教委其实对园长这个职业要求是蛮高的,所以如果你本身不具备任职条件,拿个园长证意义其实不大。
但是退一步讲,因为国内的国情,国内其实一直存在两种情况:教委挂牌园和非教委挂牌园,园长证这个要求只是针对教委挂牌园(教委业务管理,每年需要年审)。加之目前国内园长的紧俏程度,所以如果非教委挂牌园要求会低很多,拿个园长证去蒙蒙不懂的老板是可以的。
在职园长(含列入培养对象的教学园长、行政园长、执行园长、常务园长、副园长、助理园长、行政主任、教学主任、年级长、组长、班主任、骨干幼师等),或幼儿园、早教机构、幼教机构、各类学校的投资人/举办人/法定代表人/高管等。
想要成为一名合格的园长,先让自己拥有一个园长证书吧!真正的国家机构,而非民间组织!提前一步,一生!

我来告诉你黑龙江省园长证报考中心,
作为21世纪的园长必须具有创新精神,近几年我园的发展也体现了创新,许多事情我们敢于尝试:例Zui早实行聘任制,率先起步家委会工作,较早体现保教结合理念,不断优化保育工作,并在艺术领域的探索也有一定成效。因为我知道,只有“先一步,高一等,优一层”,树立“不断进取,满足”的精神,才能推动幼儿园各项工作勇攀新的高峰。