在电商运营领域，自去年9月起，天猫平台已调整政策，取消了年费销售额考核机制，不过店铺的日常考核体系仍然持续施行。
就天猫的日常考核而言，其划分为试考核期与正式考核期两个阶段，二者存在显著差异。其中，试考核期针对的是新入驻天猫平台的商家群体，采用按季度进行考核的方式，并且每次考核所设定的销售额指标会呈现逐次递增的趋势。若商家在某次考核中未能达到相应标准，那么其店铺将面临被清退的后果，进而无法继续开展经营活动。
当店铺成功通过试考核期的第四次考核后，便会自动转入正式考核阶段。在这个阶段，每年仅安排一次考核，且销售额指标保持固定不变，不会像试考核期那样逐步提高。
鉴于试考核期的考核周期相对较短，相关店铺必须高度重视并紧密跟踪每个季度的考核进展情况。一旦收到高风险提示，应立即采取有效措施积极应对。
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