针对汽车零部件企业对熟练技工的渴求,劳务服务中心联合本地职校开设定向培训班,从车床操作、质检标准到安全生产规范,系统打磨学员技能。刚毕业的年轻人通过三个月实训,就能熟练操作精密仪器,误差控制在0.02毫米内,被输送至车间后,很快成为生产线的骨干。电子信息企业需要的装配工,则要经过防静电操作、线路焊接等专项考核,劳务人员带着认证证书入职,上手就能参与智能设备组装。

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