萃工厂微商管理模式

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　　总的来说，凯德乐峰广场的资产价值提升路径为reits投资者提供了一种新的视角和思路，这些措施不仅提升了凯德乐峰广场自身的商业价值和市场竞争力，也为投资者带来了稳定的收益和良好的投资回报。相信在未来，我们会看到更多的零售场景如凯德乐峰广场的出现，为reits投资者提供更多的选择和机会。

　　萃工厂微商系统模式制度介绍;

　　加盟条件分为四个级别，分别是花费1980元成为初级美容师、花费3980元成为中级美容师（也称合伙人）、花费9800元成为美容师（也称省级代理）、花费49800元成为大区代理。成为相应级别的代理商之后，推荐新人加入，以及经营自己的团队都会产生相应的奖励。具体奖励如下：

　　一、推荐奖

　　大区月度推荐奖励根据上月微商系统实际出货额，直推推广奖励提成5％，服务费奖励5％，间接推广奖励2％。也就是直接推荐有10%的奖励，简介推荐有2%的奖励。省代推荐奖励，根据上月微商系统实际出货额，直推提成5％。

　　关于大区直推大区的10%奖励，其中5%是直推奖励，5%是服务费。如大区a推荐大区b，大区a会得到大区b的5个点的奖励，但如果大区a对于大区b未进行任何服务和帮扶，则大区a不能得到5%的服务费。大区推荐奖励由公司发放，省代推荐奖励由大区发放，省代以下级别无推荐奖励。直推5%的出货额是指微商系统的oushiman和萃工厂体系产品，服务费5%仅包含萃工厂新品出货额，其他产品出货没有5%的服务费。

　　二、店铺推荐奖

　　三、根据上月实际推荐门店的开业情况，推荐一家体验版升级版门店给与推荐人1000元的现金奖励。

　　四、月度服务奖

　　大区家族（团队）月出货3万元到300万元，可获得2%到10%不等的奖励，该奖励给帮扶家族内大区成员家族长的服务奖励，如果大区家族长对于家族内大区成员无任何服务和帮扶，不予发放该奖励。

　　五、高定项目季度出货奖

　　高定项目包含毛囊清洁术、祛痘、祛斑、热玛吉四个项目。高定项目的季度出货奖励和推荐奖励及月度服务津贴不冲突，该奖励根据项目产品的大区家族季度出货额额外发放。而且该奖励为高定项目的产品销售奖励，无家族的大区，完成高定项目季度对应点的出货额，也可以享受对应奖励。

　　五、年度出货奖励

　　大区家族整体业绩年度完成100万元及以上，奖励4万元购房基金，年度完成300万元及以上，奖励15万元购房基金，年度完成500万元及以上，奖励30万元购房基金。

　　论坛上余承东称：“如果这些品牌的车都开始销售并采用不同的品牌，华为去做营销、服务、零售的话，就会很复杂，投入成本很高。我们希望能采用一个共同的元素和共同的品牌来使用，比如以‘华为（huawei）问界’这种方式来做。”