云晟终端开发模式

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　　工业机器人是一种高度复杂的自动化装置，综合运用机械、计算机、通信等技术，由程序控制，并具备类似人或生物的某些功能；它被广泛应用于工业领域，能实现各种工业加工制造功能，提高制造业自动化水平，推动传统产业智能化改造和数字化转型；因其在高端制造业占据重要地位，被誉为“皇冠上的明珠“。2023世界机器人大会数据显示，去年中国工业机器人装机量占全球比重超50%，已成为全球大工业机器人市场。受益于新能源汽车等行业的需求带动，我国工业机器人市场需求近年来大幅提升，安装量稳步增加。

　　云晟推行的奖金制度：

　　一、门槛

　　1.vip：客户下单1套产品，只需花686元，1套利润100元，复购价586元；

　　2.区代：客户一次性下单5套产品（任选），需要3430元，1套利润160元，复购价526元；

　　3.县代：一次性拿15套产品（任选），需要10290元，1套利润220元，复购价466元（vip和区代上县代需要累计业绩50盒）。

　　二、推荐奖

　　1.vip分享一个vip，奖励100元，分享一个区代奖励500元（vip不具备分享县代的资格）；

　　2.区代分享一个vip，奖励160元，分享一个区代奖励800元，分享一个县代奖励2400元；

　　3.县代分享一个vip，奖励220元，分享一个区代奖励1100元，分享一个县代奖励3300元（重点是伞下永远累计，没有时间限制）；

　　4.市代：团队累计180套，复购价406元，市代分享一个vip奖励280元，分享一个区代奖励1400元，分享一个县代奖励4200元；

　　5.省代：团队累计600套，复购价346元，省代分享一个vip奖励340元，分享一个区代奖励1700元，分享一个县代奖励5100元；

　　6.联创：团队累计1200套，复购价306元，联创分享一个vip奖励380元，分享一个区代奖励1900元，分享一个县代奖励5700元。

　　三、上下帮扶奖

　　从区代开始，团队如果出现平级，下拿平级收入的15%，上拿别收入的15%。

　　三、联创分红奖

　　1.团队业绩0到50万，2%分红；

　　2.团队业绩51到100万，4%分红；

　　3.团队业绩101到200万，6%分红；

　　4.团队业绩201到300万，8%分红；

　　5.团队业在300万以上，10%分红。

　　四、感恩回馈奖（培育奖）

　　团队出现联创后，除了有第三项的分红和分红级差外，同时享有代联创分红收入的30%，以及第二代联创分红收入的20%。

　　五、复购奖

　　秒结奖金收入的10%进入重消积分，90%可以全部提现秒到，10%用来复购产品，复购算业绩，算收入。

　　调研中，并行科技多行业预期进行了详细分析，在谈到“超算云渗透率显著提升”时，该公司表示，在超算细分场景下，传统自建超算中心存在资金投入大、采购周期长、维护难度高、资源更新慢等痛点。云服务模式在中国市场已经得到初步验证，其具备快速部署、灵活调度和弹性应用等显著优势。越来越多的企业认可云服务模式下的灵活结算、快速部署与拓展。