纪炫分销系统商城开发

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对于我国外贸企业而言，要不断加大对基础设施的建设，不断提高企业的信息化水平，企业领导更要积极转变管理理念，引进先进科学的管理设施。另外，要加强对相关工作人员的培训，结合时代发展的需求，对企业内部管理机制进行不断地完善和调整，以确保企业能够符合国际贸易的相关标准，从而促进企业的良性发展。

gn爆富美模式系统介绍

g·n爆富美模式

简单劲爆，犹太人研发，全球首创

消费699，无限链动收益

对接公司工厂总部

终身1折拿货

1、直推奖:699推荐699享受公司奖励100元直推奖

2、团队管理奖:直推2个699升级分公司，即可拿团队管理奖。团队产生1个699业绩，公司奖励200元

3、分红奖:直推20个分公司，即成为合伙人。团队每产生1单699，公司奖励全球分红奖100元

4、平级奖:平级即拿直推利润的20%

5、业绩冲刺奖:公司不定期为业绩优xiu者，制定冲刺奖。例如“报单起两月内升级合伙人，公司奖励iphone14(礼物不定期调整)礼物也可加钱升级。

6、记恩机制:升级1人，留下2颗记恩种子;收益:400元

升级2人，留下4颗记恩种子;收益:800元

升级4人，留下8颗记恩种子;收益:1600元

升级8人，留下16颗记恩种子;收益:3200元

如此类推......

团队如每人直推2人为例，个人总收益为:

直推和团队管理奖收益=100+100+300+200*2+200*4+200*8+200*16+200*n

因此，积极更新和转变管理理念，不断优化企业内部管理模式，必要时借鉴和学习国外先进企业的成功经验，以我国国情为根本，为企业管理制度的制定和完善提供必要的支撑，由此更好地发展电子商务，终提高我国国际贸易竞争力。