辽宁鞍山外国人工作签证-外国人来华工作许可证

辽宁鞍山

如何办理外国人工作许可及工作类居留许可？欢迎随时联系我们。关于外国人工作许可证和工作类居留许可，我们提供以下服务：

how to apply for foreigner's work permit andwork-type residence permit? please feel free to contact us.regarding the work and residence permit visa for foreigners, weprovide the following services:

申请外国人在华工作许可和工作类居留许可

申请延期外国人工作许可和居留许可

申请外国人工作和居留许可的转聘

申请外国人家属居留许可

注销/变更/补发外国人工作许可和居留许可

申请外国高端人才确认函（r签证）

申请团聚类居留许可

申请外国人长期居留等。

世腾商服代办外国人来华工作许可，是外国人来华工作签证代办机构，熟悉外国人就业许可证、工作许可证的办理流程，熟悉外国人在中国就业管理规定、外国人来华工作管理系统，熟悉办理外国人工作许可证的流程和资料，收费便宜，出证快捷，为外国人提供一对一的服务，让你快速获得工作许可证。

全国均可办理，欢迎来电或加微信咨询

世腾商服来华签证服务优势

1.世腾商服是的签证服务公司，熟悉全国各地对外国人来华签证的要求，减少客户需要亲自频繁跑动外专局、出入境等部门递交资料的次数。

2.我们提供的前期咨询服务，减少客户因不熟悉政策而造成的经济或人才损失。

3.由于全国各地实行差异化的来华政策，世腾及时掌握并更新这些政策细节和注意事项，避免您踩坑。

4.世腾商服在掌握各地对外国人来华工作的底线要求的前提下化不可能为可能，利用各种操作技巧帮助您省事省力省心。

外国人工作签证申请条件

    申请人要求：

    1、年满18周岁，身体健康，无犯罪记录，境内有确定的用人单位，具有从事其工作所必需的技能或相适应的知识水平。

    2、所从事的工作符合我国经济社会发展需要，为国内急需紧缺的人员。

    3、法律法规对外国人来华工作另有规定的，从其规定。综合运用计点积分制、外国人在中国工作指导目录、劳动力市场测试和配额管理等，将来华工作外国人分为a、b、c三类。（具体分类标准见文末）。

    4、属于外国人工作管理部门职权范围的，申请材料真实、齐全、符合要求。

    聘用单位资质要求：

    1、依法设立，无严重违法失信记录

    2、聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位

    3、支付所聘用外国人的工资、薪金不得低于当地低工资标准

    4、法律法规规定应由行业主管部门前置审批的，需经过批准

5、尤其要注意的是：个体工商户不具备聘请外国人的条件。

外国人来华工作许可办理流程

（1）开通外国人来华服务管理系统

（2）网上申报外国人信息

（3）外国人工作许可通知

（4）来华工作邀请确认函

（5）在中国驻当地大使馆申办工作签证

（6）入境后24小时内向居住地派出所申报住宿登记

（7）外国人到医院体检

（8）办理外国人工作许可证

（9）公安局出入境办理居留许可证

根据外国人来华签证人才情况，还可分为3类：

外国高端人才（a类）

如果你是中国经济社会发展需要的科学家、国际企业家、专门特殊人才等，来华工作可以不受年龄、学历和工作经历限制。

外国人才（b类）

（1）有学士及以上学位和2年以上相关工作经历；

（2）持有国际通用职业技能资格证书或为急需紧缺的技能型人才；

（3）为外国语言教学人员等，可能属于b类人才。

其他外国人员（c类）

如果你不是a类或b类人才，但满足国内劳动力市场的需求、符合中国国家政策规定，可能属于c类人才。

外国人来华工作签证注意事项：

1、不是材料齐全就可以申请的，所提供的资料还要真实且符合条件

比如：通过学历+工作经验去申请，那么工作资历证明这项材料，就需要提供至少2年及以上的相关工作经验。重点是相关工作经验，比如您应聘的是老师岗位，不能提供一份购销人员的工作证明（或推荐信）。

那么就会有人要问，如果我上一份工作，和现在所应聘岗位是不相关的，还能否申请，答案是：能，但是不能通过学历+工作经验的方式去申请，需要采用其他申请方式。

2、除了资料齐全，外国人的条件必须符合要求。否则驳回。

刚刚有提到，国家对于外籍人员的素质是有要求的，鼓励引进技术人才或者是管理人才，单位聘用这个外籍人员是在无法招聘到，需要特殊技能的。如果一个餐饮公司，招聘一个餐厅服务员，在国内已经有大批服务行业人员等待就业，当然是无法通过的。

外国人就业证的发放条件
要获得外国人就业证，外籍人士需要满足一定的条件，以下是一些常见的发放条件：
1. 有合法的工作机会：外籍人士需要提供已获得中国雇主的招聘意向或雇佣合同，并确保所从事的工作是合法和合规的。
2.具备相关的资格和经验：根据所从事职业的不同，外籍人士需要提供相应的学历证书、职业资格证书和工作经验证明，以证明其在该领域具备足够的能力和资质。
3. 通过健康检查：外籍人士需要进行相关的健康检查，以确保身体健康状况符合中国的入境标准和健康要求。
4. 合法逗留条件：外籍人士需要持有有效的中国签证或居留许可，并确保在中国的逗留时间在合法范围内。
需要注意的是，各个地区和不同职业领域对外籍人士就业证的发放条件可能会有所不同，外籍人士在申请前应详细了解具体的要求。