链动2+1模式赋能各大电商平台，引流裂变，帮助企业快速卖货。

我的分享的干货都是那么多年行业经验来踩过很多坑，摔过很多跤总结出来的，本人专注从事小程序app开发、软件开发定制，擅长私域电商商业模式设计、运营策划，各位读者有需求的话可以私信留言联系哦。

众所周知，商业模式的好坏，直接决定了企业未来的发展，以及当下的盈利状况，一个好的商业模式往往能够让企业经营更加稳固，发展更加迅速。但好的商业模式必须满足几个条件：

一、解决用户**问题

二、用户留存

三、**用户转化

四、产品复购

这些只是基本的四个条件，除此以外，模式必须具有可行性以及可持续性，可行性就是合法合规合理；可持续性是指模式可以长久维持的过程。

链动2+1模式赋能各大电商平台，引流裂变，帮助企业快速卖货。来看看链动模式的奥妙之处。

链动2+1模式解析：

模式身份:代理、老板

奖励机制:直推奖（100元）、团队见点奖（200元）、平级奖（同级收益的10%）、帮扶基金

如何成为代理和代理的好处？

1. 以499元的产品为例子，向上级购买产品499元（上级可以是平台、老板、代理），立即成为代理。

2. 代理享有直推资格，直推代理，每个人可获得佣金100元，直推第三个代理佣金奖励300元。

如何成为老板和老板的好处？

1. 成为代理后，直推两个代理，立即成为老板，然后脱离团队创业发展自己的团队。

2. 成为老板后，直推第三个代理得到奖金300元，由第三个开始，每直推一个代理都是奖金300元。

注：这时从代理升级为老板，并推荐第三人就相当于回本产品的500元，产品白嫖，而且从第三个人开始你就开始建立起你自己的团队，享有团队收益。

3.当老板的你直推的第三个人也直推两人成为老板，他直推的两人就属于你的团队享有200+200的团队见点奖励，后续还可以继续裂变下去，当老板的你就可以躺着赚够n个200元的见点奖，月躺赚5位数不再是遥不可及的梦想。

商业模式玩法:每一个代理晋升为老板的同时,都需要给上级代理留下“两个原始种子用户”,咱们这里就俗称“感恩机制"，而且每当一个代理升级为老板，代理就离开了团队，与团队脱离的关系，留下2个”种子”给他的上级。因为关系的脱离，这个模式就不涉嫌多级传销，不违法违规，规避风险，安心运营平台。

帮扶基金(平台机制): 完成平台任务可享受百分百的全额收益,未达标者就只会到账70%,剩余的30% ,则冻结在个人的独立帮扶基金池中。

帮扶指定任务：

1 :之前直推留给上级的个团队c1和c2均升级为代理级别身份或老板级别身份

2 :c1和c2团队伞下订单超过10单,也就是d1d2d3d4几位直推用户下单[也包括c1和c2两位代理下单]也是算在10单以内。

为什么要设计帮扶任务呢？

因为团队长a知道他推的个和第二个人不属于他团队，而属于他的上级团队，并不会给a带来收益，因此他很大概率会把他推的个和第二个人变为僵尸小号放在那里，如果每个人都这样做，那么团队就发展不起来，市场就无法开拓起来，平台就死了，因此就要设计帮扶任务来推动市场发发展。

链动2+1模式系统为什么这么火?

1.标准简单

简单的东西通常存活得更久,链动全部方式只有两个真实身份,只有两个等级的分佣,不涉及三层。

2.裂变式速率(三单回本)

做线上商城早期需要的是总**持续增长,链动这一方式符合实际，用户只需要直推三人即可回本，同时团队可以呈几何倍数的裂变增长，这样可以吸引用户来平台消费和推广，这也是一个平台早期所必须的数据**的增速。

3.奖利丰富

当客户能在服务平台快速地获得可观的盈利,客户的主观能动性就会被大大的激发,链动模式以简单除暴的方式进行推广裂变，解决你的无法快速引流和没有团队资源的烦恼。

4.合法合规全透明

合理合法的才可以存活，链动归属于二级分销,合法合规的分销模式，彻底透明，不违法

链动2+1模式，凭借着简单粗暴的走人留人，上下帮扶，不伤人脉的机制，快速裂变引流，为你快速找到批种子团队，并让团队赚到钱，因此用户也信赖平台，平台有了信任的用户后，市场就会越做越好，可以真正实现打造终端市场,真正做到为企业转型发展,价值再造赋能，用户企业共同富裕。

结语：互联网的迅速发展，时代在变革，互联网购物已经突破万亿!传统企业不能一成不变!眼光决定你是消费者还是投资者，每一次商业模式的升级和产业模式变革，都是一次互联网的市场风口。欢迎各位读者留言评论，分享自己的看法，想要获得完整资料可找小编获得。