以用户为核心打造自己的私域池—王冲老师的链动2+1

近网传有不少头部互联网巨头正处于裁员风波，很显然，从头部互联网巨头特别是电商类巨头裁员的事件上不难看出，想要按以往市场模式开展商业的优势已经荡然无存了，传统电商模式的路子日渐式微，市场趋于饱和，与传统电商一脉相承的新电商形式逐渐诞生并登上商业舞台，以社交电商为主基调的商业模式“链动2+1”就此形成

链动2+1的核心内容：

一、链动2+1方式2个关键真实身份：

代理商：用户可根据购买平台指定商品变成代理商。变成代理商后，他们能够参加营销推广，进行推广任务，只领取直推奖励。

老总:代理商达到目标后，能够成为老总，获得三种奖励机制。

二、走人制度和留人制度

首先报单成为代理后，直推两个人成为代理，即可升级成为老总身份，这时就会跳出去，这时在推荐一个人即可获得直推奖励和团队见点奖励。代理升级老板时推荐的两个代理会留给你的上一级老总，留下协助上级老总团队继续做裂变。所以当你的下级成为老总，他们也会离开你的团队并为你留下两个代理。这就是链动2+1的走人机制和留人机制。

链动2+1两个身份：代理商、合伙人。以自酿酱香型白酒，市场价599元，现在平台福利售价499元为例

【代理商】：需要自购买499产品，就可以获得【代理商】身份，自购省100元，推荐他人赚取推荐奖100元。（比如a代理推荐b用户，b用户去下单，a代理就可以获得100元直推奖励）。

【合伙人】：推荐两个代理商，就可以升级获得【合伙人】身份，自购省300元，推荐他人赚取推荐奖300元，团队下级代理商进货赚取间推奖200元（比如a合伙人推荐b代理，b代理推荐c用户，c用户去下单，a合伙人就可以获得200元见单奖励）。

链动2+1模式亮点：a代理推荐了b代理和c代理，a可以得100元+100元的直推奖励，即a代理升级成为合伙人。当b也想成为合伙人时，则b要直推b1代理和b2代理，b得100元+100元，而a代理获得200元+200元的间推奖励。当此时b就成为合伙人就可以独立开发新市场了，而b1代理跟b2代理还是留在a合伙人这条线做业绩，当b1也想成为合伙人时，也要再发展直推2个代理如b3跟b4，而a一直可以获得团队间推广收益200元+200元。一直都有团队新增代理的业绩，一直有人帮你做市场。

。