链动2+1的核心其实就是建立团队，裂变营销

链动2+1模式现在发展的很快，很多企业都以开始做商城上架礼包开始售卖，让更多的人加入进来一起赚钱，代理产品。那怎么来理解所谓的链动2+1模式？下面来给大家介绍一下。

链动2+1的核心其实就是建立团队，裂变营销。同时快速提升销量的一种模式，能迅速让会员以蕞快的速度来个人及团队裂变，让被邀请进来的每一位都有钱可赚，利可图。这就是链动2+1模式的核心目的。

模式所涉及的晋升机制也很有意思，它不像很多模式中一个身份级别能分好几星，然后还会有产生很多级别，一眼看过去，密密麻麻的一大堆层级，还没等去了解就被吓退了。

今给大家介绍的链动2+1晋升机制只有两个，第一个是代理，第二个就是晋升为老板，从头到尾就只有这两个层级，看起来简单明了，很容易就能勾起别人了解一下的欲望。特别是里面的奖励机制，丰厚无比，工作之余赚点零花开销钱非常不错。

通过邀请进入商城里面，在商城自营区购买完499礼包之后，就可以成为代理商，成为代理商之后邀请两个人也购买499的礼包，就能晋升为老板。

成为老板之后就不会掉下来了，会一直维持在老板的这个位置上，这个就是链动2+1的晋升机制，是不是非常简单？

以上就是跟大家分销的链动2+1模式的概念及晋升机制介绍，相信很多人都知道，有过一些了解，详细资料介绍与玩法可咨询。