韩缇娜微商代理模式APP系统开发

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　　随着互联网时代的兴起，互联网营销已经成为二十一世纪营销模式的新宠。网购盛行，传统企业的单纯市场营销手段很难开辟更广阔的市场，而互联网营销带给了企业新的发展契机。

　　互联网行业发展趋势如此剧增的环境下，人们逐渐认识到组织效能提升能够使企业不断获得竞争优势，持续生存并且健康发展。因此，组织要充分认识到组织内员工多样化的需求，建立职业生涯规划制度，创建发展渠道，为员工提供成长平台，由此保证员工的能力和特点得到充分发挥，使激励的效果得到化，更好地推进员工成长。

　　一、具体级别和权益如下：

　　1.店长（6868元）

　　获得权益：轻医美产品10套、40种轻医美开单大法、新人3+4+6系统扶持系统、零基础变现扶持、定期更新美业火爆项目

　　2.总监（15868元）

　　获得权益：轻医美产品25套任选、同步享受公司赋能系统

　　187元）

　　收益五：服务收益（赋能团队新进店长服务费500元）

　　3.ceo（59868元）