谈谈灵活用工的思路和形势

【1、谈谈灵活用工的思路和形势】

灵活用工的思路和方法其实也很简单。以往的传统用工模式就是企业自己招聘员工，然后签订合同，按照规定来发薪资，买社保等等。那么如果一个企业发展壮大了，需要的员工数量非常多的话，就需要灵活用工这样的思路才可以。其实就是把企业跟员工的关系转化为劳务合作关系，利用这样的方法能够让企业的社保合规化，节省很多成本

【2、谈谈灵活用工的思路和形势】

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【3、谈谈灵活用工的思路和形势】

我们一般的传统用工实际上是企业与员工签订劳动合同，提供低薪资和提成或者提供固定薪资，承担员工的五险一金还有承担一定的企业责任。这种传统模式，一般都是针对公司必备成员的岗位。然而有一些非必备的岗位就可以使用灵活用工模式，灵活用工实际上是企业与个人之间的合作关系，不需要签订劳动合同，企业与个人针对工作内容可以签订工作合同，双方非常灵活，责任是各自承担，降低了企业人力成本，有利于企业专注发展核心项目，也让个人收入明显增多。

【4、谈谈灵活用工的思路和形势】

使用我们灵活用工平台

1.企业向我们灵活用工平台支出8%的服务费，企业不需缴纳25%的企业所得税。

2.我们向税务局纳税，开具企业与个人业务的发票以及与我们合作的发票。

3.代个人完税（包括代个人申报缴纳增值税、增值附加税、以经营所得完税）。

4.代企业发放报酬。瞬时发放。

灵活用工好处：

1、灵活用工降低企业运营成本

2、灵活用工增加了个人的收入

3、灵活用工降低了企业的用工风险

4、灵活用工提高了企业出资效率

5、灵活用工可以无限制用人提高企业产能

【5、谈谈灵活用工的思路和形势】

[企业灵活用工服务、企业税务服务，企业转型服务、企业上市咨询。]

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公司名称：北京顺美商务服务有限公司

联系人： 李经理

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公司地址：北京市朝阳区万达广场8号楼

代理企业灵活用工薪酬外包服务、佣金代发服务，欢迎咨询  李经理

代理企业灵活用工财务管理、企业管理、合规发放酬劳、佣金结算、合规纳税、规避劳动风险、优化用工成本。

代理企业灵活用工费用结算服务、税务服务、商务及财务服务

代理企业灵活用工解决人工成本大：传统企业或者互联网平台用工薪资成本大，社保及个税成本高，管理麻烦

【6、谈谈灵活用工的思路和形势】

灵活用工的优势和劣势有哪些

总体来说，灵活用工的优势大于劣势。

就优势而言，一是可以帮助用工企业节约成本，企业可以免去各项补助金、公积金、交通费补助、租房住房补助、电话费补助等众多开支。

二是用工企业可以提升效率。比如外包的形式下，外包公司对于某个特定行业和领域的业务更加熟悉，对政策及变化也更加掌握。如此一来，便可以提供更加高效的服务，以此帮助用工企业提升效率。

三是灵活用工还可以享受税收优惠，比如税收返还。

【7、谈谈灵活用工的思路和形势】

【代办灵活用工城市区域：】

北京市; 天津市; 辽宁省沈阳市; 吉林省长春市

黑龙江省哈尔滨市; 上海市; 江苏省南京市; 湖北省武汉市

广东省广州市; 重庆市; 四川省成都市; 陕西省西安市

河北省石家庄市; 河北省唐山市; 山西省太原市; 内蒙包头市

辽宁省大连市; 辽宁省鞍山市; 辽宁省抚顺市; 吉林省吉林市

黑龙江省齐齐哈尔市; 江苏省徐州市; 浙江省杭州市; 福建省福州市

江西省南昌市; 山东省济南市; 山东省青岛市; 山东省淄博市

河南省郑州市; 湖南省长沙市; 贵州省贵阳市; 云南省昆明市

甘肃省兰州市; 新疆乌鲁木齐市

河北省邯郸市; 河北省保定市; 河北省张家口市; 山西省大同市

内蒙呼和浩特市; 辽宁省本溪市; 辽宁省丹东市; 辽宁省锦州市

辽宁省阜新市; 辽宁省辽阳市; 黑龙江省鸡西市; 黑龙江省鹤岗市

黑龙江省大庆市; 黑龙江省伊春市; 黑龙江省佳木斯市; 黑龙江省牡丹江市

江苏省无锡市; 江苏省常州市; 江苏省苏州市; 浙江省宁波市

安徽省合肥市; 安徽省淮南市; 安徽省淮北市; 福建省厦门市

山东省枣庄市; 山东省烟台市; 山东省潍坊市; 山东省泰安市

山东省临沂市; 河南省开封市; 河南省洛阳市; 河南省平顶山市

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【8、谈谈灵活用工的思路和形势】

受地缘政治冲突、新冠肺炎疫情的不确定性、全球供应链的调整以及美国等主要经济体经济刺激政策激进退出等因素影响，下半年全球经济面临的风险和下行压力显著增强，世界经济增长动力不足。而数字经济发展、区域经济协调、国际发展合作等，有助于世界经济发展增长动力和转换模式。