美福汇模式系统开发

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在信息化、平台化、网络化发挥决定性作用的互联网时代，企业文化必须要与时代的发展结合起来，构建与技术进步和新的市场环境相协调，与人本化管理相呼应，与培育新的企业竞争优势相促进的新型企业文化体系。因此，在企业文化建设中，应以企业精神、企业价值观、企业经营理念等精神文化建设为核心，配合以制度文化和行为文化改进，以实现企业文化对科技创新的正向驱动作用。

一、微商代理系统模式功能介绍：

(1)各种奖励模型：多层平级推荐奖、高推荐奖、累积业绩奖、团队业绩奖等

(2)团队管理：直接邀请代理模式，清晰查找直属代理及团队代理详情

(3)虚拟库存功能：用户可预存库存后随时提货

(4)数据统计：实时分析用户需求，精营销;新增代理、发货区域等维度数据统计

(5)授权管理：品牌商自定义授权编码格式，系统自动生成授权编码，方便快捷

(6)财务管理：佣金返利自动结算，佣金/货款自动生成，提现便捷安全

(7)订单业绩管理：轻松下单，发货全程跟踪

随着企业组织架构、经营模式、运行机制等的变化，市场对信息资源平台建设也提出了更高的要求，要将信息资源平台建设工作与企业管理工作、生产经营工作乃至企业文化建设紧密结合，推动企业全面的管理变革。