推三返一升级版商业模式系统开发

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　　在十多年之前，流量、信息都很集中，只有电视、报纸，但媒介是非常碎片化的，入口很多。反过来供应链是越来越集中的，由于国家政策、环保要求，一些中小型的工厂消亡了，而超级供应链崛起了。

　　商业的逻辑就是不断迭代的博弈过程，毛利是由博弈关系决定的。品牌强的时候，经销商就弱，如果依赖经销商，渠道强了，品牌就不那么强势了。

　　我在《新品牌的未来》这本书中就提到一个简单的道理：

　　新品牌是高度依赖于超级供应链和流量成本的。大多数借助流量红利起来的新品牌，竞争都太内卷，成长的天花板也比较低，不能持续健康地增长，没有流量红利，就只是一个logo。

　　所以品牌本身是一个结果而非原因，我们提出一个重要的概念：品牌是一种认知效率的结果。而品牌创建的过程就是认知效率形成的过程。

　　面对社交电商和私域流量的发展，我们要怎么把握住机会呢

　　一、推三返一系统奖励制度解析：

　　活动规则分享给（亲朋好友闺蜜）成功（下单后）得50元/单返利

　　举例产品199元，推三返一裂变系统开发

　　一分享第1人下单,赚50元分享第2人下单,赚100元分享第3人下单,赚349元

　　第3人下单同时可赚回拍产品的199元分享3人共计收益50 50 50 199=349元

　　以此类推分享6人下单349x2=698元，推三返一裂变系统开发

　　分享9人下单349x3=1047元

　　分享12人下单349x4=1396元

　　分享30人下单349x10=3490元

　　二、推三返一升级版制度深度解析

　　1.购买499元产品成为代理

　　您直推a、b也成为代理，直推100元，直推a、b代理共200元，您出局升级为老板。

　　2.您(老板)出局后，您所有的直推给您返300元，您的间推无限给您返200元。

　　3.您推荐c，c推荐d、e，这个时候c出局重新建立团队，d、e各给您返200元。

　　4.d出局重新建立团队，f、g各给您返200元并且归承为您的团队。e出局重新建立团队，h、i各给您返200元并且归承为您的团队。

　　【分享推广奖励】

　　直推奖励单100元，第二单也是100元，完成推2单后升级为平台别“老板级别”代理记住,是别哦,享受利润大化,享有被动收益间推奖励

　　【成为“老板级别”后】

　　直推奖励:300元/单旗下间推奖励:200元/单

　　【老析级别】平级奖励:

　　拿直推伙伴收的10%举例a伙伴是你查推的,他也是老板级别代理他的入1000,你就右100他收入10000，你就有1000直推越多:被动收益就越高

　　我司有现成成熟系统，独立源码部署，有需要快快联系我吧