蓝领服务外包

服务外包是指企业将某个相对独立的劳务服务项目外包给承包单位，由承包单位依据发包企业的要求，组织和直接管理劳务人员完成劳动服务、且对项目成果和质量负责的承包形式。发包企业仅对承包单位的工作成果进行监督，依据项目外包合同向承包单位支付承包费用，不用直接管理劳务人员，也不直接向劳务人员支付任何费用。主要有生产外包、业务外包、岗位外包、业务流程外包等。

业务场景

企业编制不足，限制业务发展

临时性、短期用工需求，招聘难

非核心岗位流动频繁，管理难

用工风险、人力成本双重压力

内部招聘团队资源和精力有限

服务外包内容

入离职流程管理

员工劳动关系风险控制

劳动关系代理

薪税筹划

用工风险管理

团体意外险

雇主责任险

成本优化

我们的优势

人岗匹配，突破人事编制，保障业务发展

蓝招网自有蓝领数据库支撑，快速响应人员要求

综合解决方案一站式服务，覆盖入职到离职，省心又省力

资 深法务团队全面介入项目风险把控，解决劳动关系纠纷

数字化管理平台赋能服务，优化用工规划，提高服务效率

严格的项目管控，通过密切沟通，共同制定可操作的项目计划

服务流程

业务咨询：初步了解双方意向，确认合法资质，交换公司基本情况并加以说明。

分析观察：依据发包单位提出的要求，对实际工作环境、岗位、管理特征进行了解，如有必要需进行考察。

提出方案：根据不同企业要求及现有状况，制定服务外包方案。

洽谈方案：双方研究、协商劳务外包方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善方案。

签订合同：明确双方权利、义务，分清法律责任，依法签订合同。

交付服务：发包单位结算支付外包费；蓝招网根据外包合同为发包单位提供服务。