当下，国家不断推动海南自贸港的发展，而海口作为海南的省会，东部、西部靠海，有很好的海岸线优势，加上省会资源丰富，近几年发展得很快。相信有不少的朋友都想要来海南的省会通过人才落户的方式落户到海口市。那么，在海南，人才落户到海口哪个区比较好呢?

更多内容可咨询合泰企业秦经理

一、人才落户到海南海口哪个区比较好？

要想比较出海口哪个区更适合人才落户，就得先分析一下各个区的优势。海口在行政上共划分为四个区，分别是美兰区、龙华区、秀英区和琼山区。现在，小博将为大家列出海口各个行政区的优势。

美兰区

美兰区位于海口市东北部，东接文昌市，南靠琼山区，西邻龙华区，北临琼州海峡，南渡江，美舍河，海甸溪横穿城市注入海洋，是海南的政治、经济和文化中心城市。地段资源优势明显，拥有旅游购物中央商贸区，以及海南大学、中国(海南)改革发展研究院等多个教育和科研机构。美兰区还伴有着江东新区等重点开发区，拥有东寨港红树林自然保护区和东寨港琼北地震遗址等景点，可以享受丰富江景、感受气候宜人的热带风光。适合看重教育资源和升值空间的人群。

龙华区

龙华区位于海口市zui繁华的中心地区，是海口市经济文化的交通枢纽，作为海口的主城区，各项配套都很成熟，生活、工作、休闲娱乐等设施应有尽有，坐拥国贸商圈、解放西商圈、海秀东商圈等多个商圈资源；交通四通八达，道路网络覆盖全区，出门便是城市主干道；区内还有海口小吃风情街、海口人民公园、海口骑楼老街、观澜湖、万绿园、海瑞墓、海口钟楼等人文景观。美中不足就是人口密度较大，建筑多以高层和超高层形式为主。适合喜欢热闹的都市生活的朋友。

秀英区

秀英区位于海南省省会海口市西北部，北依20公里黄金海岸线，南依全市zui高点鞍岭，火山温泉海岸，寸土寸金风水宝地，是独特魅力的明珠城区。区内资源丰富，生态优美，拥享优越热带自然生态环境，自然风光景色，万年火山、千年车站、百年雕刻楼、西海岸，同时也也汇聚了海口众多高端的生活资源，连接岛内外的重要交通枢纽都座落在西海岸新区，西海岸近市区一带的小区都十分火热。这块区域通车方便快捷，生活医疗配套齐全，发展优势独特。随着海口市西拓发展战略的实施，这里将是未来海口发展的城市极地。适合想在城郊居住但又想能够随时脱离这份清静的人群。

琼山区

琼山区位于海口市中南部，东联美兰区和文昌市，南接安县、西邻龙华区、北临美兰区。其经济文化教育发展良好，交通便利，是海南省高院、司法厅等司法机关所在地，是海南省司法中心，区人民政府驻地为府城街。琼山区有茂密的植被，天然的森林氧吧，市区紧邻南渡江，水环境质量保持良好状态；有热闹的市区也有清静的公园，可在工作和生活之间随时转变。区内有较好的生态资源和丰富的旅游资源，以及即将打造成中高端宜居生态的居住区。适合喜欢休闲、清静、享受自然生活的朋友。

以上就是海口各个区的优点分析，在此，小博认为海口美兰区里的江东新区那块升值空间zui大，zui适合人才落户。因为该区域是未来海南政府未来发展的地区；考虑到未来的发展，随着医疗、教育、经贸中心的迁移，全龄段教育都非常完善，生活方面都能满足人们购物、娱乐、教育等多方面的需求。

二、人才落户到海南海口需要什么条件？

1.符合下列条件之一的人才，年龄在55周岁以下的，可选择在本省任一城镇申请落户：

(一)按本省有关规定认定的高层次人才;

(二)具有硕士以上学位的人才;

(三)具有专业技术资格、技师职业资格的人才;

(四)上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。上述标准随本省人均工资水平变化适时调整;

(五)拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果，在本省所聘用企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才;

(六)在本省领办、创办企业，其产品符合本省12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元(不含技术入股)的创业人才;

(七)教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生。

2.符合下列条件之一的人才，年龄在40周岁以下，且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同，可选择在工作地或实际居住地申请落户：

(一)近3年内获得各类省级以上政府或行业主管部门颁发的创新创业奖项的人才，获得职业技能竞赛个人项目奖项(不含荣誉奖)及省级职业技能竞赛个人一等奖以上的人才;

(二)具有全日制普通大专及以上学历，或中级专业技术及以上技术职称、技师及以上职业资格的人才。

3.符合下列条件之一的人才，可在本市县工作地或实际居住地申请落户：

(一)在引进市县领办、创办科技型企业，对当地产业发展起到一定引领作用的创新创业人才;

(二)在引进市县同一用人单位工作满1年，且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同，符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。

引进人才落户，其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母可随迁。