博仁服饰 海南工作服

职业装依据行业特点大致可以分为四大类：职业时装、职业制服、工装和防护服，是融标志性、时尚性、实用性及科学性于一体的，具有行业特点和职业特征，能够体现团队精神和服饰文化的标识性的服装。

扩大职业装的穿着范围，提升职业装产业建设层次，海南工作服，应从职业装穿着功能的认识着手，全社会都要知道为什么要穿职业装，穿职业装的意义又是哪些。有据于此，我们根据职业装的四大类：职业时装、职业制服、工装和防护服，海南工作服定做价格，来分别介绍其穿着功能与意义体现。

定制|行政管理 行政管理人员包括：董事长、总经理、部门经理、主管、秘书、办公室文员、财务部：一般以西装为主，根据职位来选择用料的档次、颜色。

工作服定制并不仅仅在衣服上面印制一个logo或者是标语，而是需要经过精心设计的。毕竟一件设计优良的工作服不仅能给员工带来好心情，更能够提升企业形象，展示企业文化内涵。

不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别的不同，工作服都不尽相同。工作服的款式根据季节不同，设计的款式也有所不同。

无论是在商场购买还是定制的服装，都离不开正确的保养，了解其各自的特性是保养的基础

 面料基本特性

1.   衬衫 21%-35%低棉，弹性强抗皱性好，吸水性弱，不耐高温;60%-80%-高棉，弹性渐次减弱抗皱性低，吸水性强，耐高温性增强；

2.   西裤 仿毛等化纤类，弹性强抗皱性好，吸水性弱，不耐高温；50%-70%-毛料，弹性渐次减弱抗皱性降低，海南工作服，吸水性强，耐高温性增强；

3.   面料颜色除本白外，其他颜色均为染色，一般在头1-2次洗水时均会存在不同程度的脱色，以后减弱消失。

博仁服饰-海南工作服由海口博仁服饰有限公司提供。海口博仁服饰有限公司是海南 海口,制服、工作服的见证者，多年来，公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针，满足客户需求。在博仁服饰领导携全体员工热情欢迎各界人士垂询洽谈，共创博仁服饰更加美好的未来。