Kohls验厂的审核要求具体有哪些 Kohls验厂要注意哪些细节

kohl's验厂的审核要求

a.公司合法性：审查公司是否具备合法的营业执照、税收登记证等文件，以确保公司的合法经营。

b.设施与设备：

1.工厂应具备符合生产需求的设施和设备，并保持良好的维护和保养状态，以确保生产效率和产品质量。

2.厂房内的门必须向里开，或符合kohl's的特殊要求。

3.安全出口不能在同一面墙上，相邻两门之间的直线距离不能少于5米。仓库面积300平方米以内，须有一个安全出口。

c.工作环境与条件：

1.评估工厂的工作环境和条件，包括生产设施、卫生情况、安全管理制度以及环保措施等，确保员工能在安全、健康的环境中工作。

2.工厂应确保生产设施、消防安全等符合当地法律法规和kohl's的标准。

d.员工权益：

1.社保方面要求交保标准，即所有员工都需要按照当地法律规定缴纳社保。

2.禁止雇佣童工，确保工人年龄符合当地法律规定。

3.工资及福利需符合当地法律和行业标准，不得有克扣工资、超时加班等行为。

4.工人应享有合法的休息日和假期，工作时长不得超过法定上限。

e.生产流程与质量管理：

1.检查工厂的生产流程是否规范，质量控制体系是否健全，以确保产品的质量和安全符合kohl's的要求。

2.工厂应建立并维护质量管理体系，确保产品质量符合kohl's的要求，并对生产过程进行严格控制，确保产品从原材料到成品的每个环节都符合质量标准。

f.社会责任与可持续发展：

1.评估工厂在社会责任和可持续发展方面的表现，包括环保、社区关系等方面，以推动工厂的可持续发展。

2.工厂应遵守环保法规，减少能源消耗、废弃物排放和水资源使用，并采取有效措施减少对环境的影响，如使用环保材料、进行废物分类回收等。

g.供应链安全：涉及对工厂的安全管理制度、出入登记、货物运输等方面的审核，以确保供应链的安全性和反恐能力。