一、关于东原集团 东原集团成立于 2004 年，总部设立于上海，是一家以房地产开发、商业运营、物业服务 为核心业务的 A 股上市公司。自创始以来，精选一二线城市深耕，现已在重庆、成都、武汉、 上海、南京、苏州、杭州、郑州、西安、昆明、贵阳、长沙、广州落地生根，大幕启呈。 过去十余年的成长积淀打下了良好基础，东原集团近年来发展迅猛，每年以 50%增长率 快速发展，当下正全力进发共创 1000 亿。 东原凭借迅猛有力的全国化扩展、稳健的现金流，以及卓越战略的有效落地，稳居中国房企 50 强，2018 年斩获房企综合实力 TOP45、上市房企 TOP49 以及品牌价值 TOP48 三项行业重 要排名，夺得上市公司发展潜力 TOP4、综合产品力 TOP22、新增土储 TOP40、新增货值 TOP31 等一系列行业大奖。东原致力于成为中国新社区运营模式的创新践行者：创新整合地产开发、物 业管理、商业运营及外部资源，从客户的每一个生活细节出发，提升社区生活品质。2018 年凭借的社区运营能力，携杰出社区子品牌“童梦童享”、“原聚场”问鼎社区运营 TOP1。 东原集团贯彻“有心有趣”的企业成长理念，并以“责任担当、开放融合、阳光活力”为用 人标准，以”互相信任、互相扶持”为团队精神，打造业内的精英团队，2015 年—2018年连续蝉联“中国雇主”，2016 年—2018 年荣获“中国人力资源先锋雇主”。 二、关于“新秀”管理培训生发展项目 “新秀”管理培训生项目旨在为东原集团培养未来营销中高层管理人才。 “新秀”新起之秀（谐音“袖”），意未来营销！ 通过清晰的选才标准、多样化的人才培养方式、营销体系内的岗位轮换、有竞争力的薪酬福 利体系……为东原的营销团队注入新鲜血液，提升营销团队整体素质及战斗力，为东原集团储备 未来的营销中管理人才。