北京九歌国际拍卖股份有限公司于2004年10月经国家文物局批准，在北京市工商行政管理局登记设立，注册资本5000万元人民币，是从事综合文物艺术品拍卖的大型专业化拍卖公司并设由***鉴定专家组成的拍品审鉴机构，核心管理层专业背景深厚、经验丰富。国家文物局为其颁发了一级文物拍卖资质及网上特许文物拍卖资质。九歌拍卖公司为中国拍卖行业协会会员。公司秉承信誉至上、操作规范的企业文化，为海内外收藏家和投资机构创造良好的文化交流的广阔平台。同时，九歌拍卖还将不断进行行业创新与个性化服务的积极探索，努力培育提高国际艺术品市场竞争的综合实力，为创建国际的拍卖企业而追求卓越和更高。    一、发展战略:九歌拍卖公司要求职工团结协作、奋发有为，并可持续发展。通过建立完善的财务核算体系、管理体系、监督考核体系和科学决策体系，使九歌拍卖真正成为规范化的股份制拍卖企业，并在发展中做到守法经营、防范风险、开源节流、提高效益。    二、企业文化:为股东创造财富；为客户创造价值；为员工创造机会；为社会创造效益。    三、宏观发展规划:面对国内外拍卖业日趋激烈的竞争，将立足中国书画、当代艺术、油画、瓷器杂项等艺术品门类的拍卖及致力其它业态的提升。九歌拍卖的目标是：资产规模愈20亿元人民币；完成预期任务、风险控制、服务质量、技术指标达到或超过拍卖业的高水准。同时，在全国经济发达的地区和城市增设部分机构。    四、市场拓展与产品开发:抓好主业经营，确保市场优势；实施品牌营销战略；重视企业文化构成；创新市场手段；涉足资产、司法罚没、房地产拍卖等产品开发。九歌拍卖的市场定位与品牌形象已初步形成。即：稳健经营的行业形象；企业经济运行质量和成长速度等务求前列。九歌拍卖的特点是：具有快捷准确、细致周到的服务意识；超前领先、可靠适用的技术保障；贴近需求、不断创新的多元产品。    五、人力资源开发:高素质人才成为现代企业发展的关键因素。为适应九歌拍卖国际化的要求，九歌拍卖将把人才储备和培养，即德与才的融合、开拓与务实的评价、学历与能力的关系置于重要的位置。可从以下方面实施人才战略：1、建立建全人才库存储、选聘功能，为公司发展提供后续支持；2、以出国培训考察、专家授课、国内研习教育及培训等方式培养高中级管理人员，使员工队伍知识化、专业化，并在内部形成蓬勃向上和竞争有为的企业文化，将九歌拍卖建设成为国内的、真正国际化的企业品牌。六、技术开发与观念创新在信息化推动企业发展的进程中，九歌拍卖通过网络、多媒体技术进行电子商务活动，以充分依托信息化、自动化技术，全面推进拍卖产业的科技进步。七、上市融资计划九歌拍卖公司历经四年的快速发展，已经成为的企业品牌，在持续实现盈利和资产规模、资本规模上涨扩大的同时，公司股东大会决定：自2008财务会计年度始，全面启动九歌拍卖公司的上市工作。